Výška minimálnej mzdy nielen na Slovensku ale aj v štátoch Európskej únie

Zaujíma vás, aká je minimálne mzda v iných krajinách Európskej Únie v porovnaní so Slovenskom. Určite tušíte, že na tom nie sme najlepšie, ale predsa…čísla sú čísla, a tak sa na ne pekne pozrime.

Minimálna mzda na Slovensku

Minimálna mzda na Slovensku je v súčasnosti na úrovni 308 €. Málo? Veľa?

Minimálna mzda v ostatných krajinách EÚ

Začnime so susedným Českom, kde minimálna mzda je dokonca nižšia ako na Slovensku. Je na úrovni 302 €. Toto je dôkaz toho, že minimálna mzda nám toho veľa o stave krajiny nepovie. Všetci dobre vieme, že ľudia v Čechách zarábajú viac ako na Slovensku. Minimálnu mzdu majú však vyššiu.

Susedné Poľsko má minimálnu mzdu 321 eur, Maďarsko 272. Pozrime sa na najchudobnejšie krajiny Európskej Únie, aby sme videli, že so Slovenskom to až také zlé nie je. V Bulharsku je minimálna mzda iba 123 €. V Rumunsko o čosi vyššie na úrovni 142 eur. Nižšiu minimálnu mzdu ako Slovensko majú ešte tri ďalšie krajiny: Estónsko, Litva a Lotyšsko, a to 278, 232 a 254 eur.

Pozrime sa však teraz na bohatšie európske krajiny. Vo Veľkej Británii je minimálna mzda 1076 €, vo Francúzsku 1344, v Španielsku 739, v Portugalsku 554. Najvyššiu minimálnu mzdu má v EÚ Luxembursko – 1683 €.

Má minimálna mzda zmysel?

Mnohí ekonómovia už dlhodobo kritizujú zmysel minimálnej mzdy. Tvrdia, že dôsledkom minimálnej mzdy je zvýšená nezamestnanosť. Toto je do veľkej miery pravda, najmä v prípadoch, kedy je minimálna mzda príliš vysoká. Ak sa má podnikateľ rozhodovať, či prijme zamestnanca, tak uvažuje, aký prínos mu zamestnanec zabezpečí. Prínos zamestnanca musí byť vždy väčší ako je plat.

Mnohé európske krajiny nemajú minimálnu mzdu (ako napríklad Švédsko) a ako môžeme vidieť, nemá to žiadny negatívny vplyv na život málo zarábajúcich ľudí v tejto krajine. Práve naopak, absencia minimálnej mzdy je pre krajinu lepšia.